BIZORG(ビゾーグ)について

社員の成長のため、風土改革のため、離職率低下のため1on1を取り入れようとしている企業は多いでしょう。

ただ、実行する上司自身が従来型の面談ではない1on1を受けたことがないため苦戦してはいないでしょうか。数多くのマネジメントの方々から、やり方が分からない、やってはみたが変わらない、また却って逆効果になったということも数多く耳にします。確かに1on1はコーチングとティーチングとフィードバックを融合させた技術の集合体でもあるので無理もありません。

 

でも、安心してください。

1on1はご自身の特性に合わせ、実践的に身につけるスキルです。
一番の近道は良い1on1を実際に受け、その経験をベースに学習して試してみることです。

 

BIZORGは経営者をはじめとしたマネジメントの皆様に1on1体験を提供し、1on1スキルを実践的に身につけること支援するサービスです。このサービスを通してご自身の課題解決はもちろん、1on1で体験した場づくりや質問をすぐに部下との1on1にも活かすことで早期に効果も発揮できるようになります。

 

ぜひ一度お試しください。